Nu de arbeidsmarkt steeds competitiever wordt, is onderwijs een cruciaal onderdeel geworden van een krachtig CV. Het zijn niet alleen de academische kwalificaties die er toe doen; de training, certificaten en andere niet-diplomaprestaties die de aanvrager een beter perspectief bieden voor werkgevers.

Werkgevers gebruiken opleidingseisen om te bepalen of een persoon al dan niet gekwalificeerd is voor een bepaalde baan. Het opleidingsniveau en de behaalde diploma’s kunnen dus een aanzienlijke impact hebben op de zoektocht van een kandidaat naar een baan.

In dit artikel onderzoeken we het belang van opleiding in een cv en geven we praktische tips voor het onder de aandacht brengen van onderwijsprestaties die werkzoekenden een concurrentievoordeel kunnen geven. Of je nu student bent of een ervaren professional, dit artikel helpt je beslissen wat je wel en niet opneemt. Dus laten we erin duiken!

Opmaak van de onderwijssectie

Het onderwijsgedeelte is een essentieel onderdeel van uw cv en het is belangrijk dat u het correct opmaakt, zodat het gemakkelijk te lezen en te begrijpen is. De lay-out en structuur van het onderwijsgedeelte moeten een logische volgorde volgen, zodat de werkgever gemakkelijk de informatie kan vinden die hij nodig heeft. Hier volgen enkele praktische tips voor sectiekoppen, opsommingstekens en chronologische volgorde:

Goede lay-out en structuur voor de onderwijssectie

Het onderwijsgedeelte moet na het werkervaringsgedeelte of het samenvattingsgedeelte worden geplaatst als u pas afgestudeerd bent. Het moet de volgende details bevatten:

• De naam van de opleiding of opleiding die je hebt gevolgd
• De universiteit of instelling waar u het heeft ontvangen
• De locatie van de universiteit of instelling
• De datum waarop u uw opleiding of opleiding hebt afgerond

Best practices voor sectiekopteksten

De kopteksten van de secties moeten gemakkelijk te lezen en te begrijpen zijn. Hier zijn enkele tips om u te helpen bij het opmaken van uw sectiekopteksten:

• Gebruik een vetgedrukt lettertype om de sectiekoppen te markeren
• Gebruik een groter lettertype voor de sectiekoppen
• Lijn de sectiekoppen naar links uit

Beste praktijken voor opsommingstekens

Opsommingstekens maken het gemakkelijk om uw onderwijsgedeelte te lezen en te begrijpen. Hier volgen enkele praktische tips voor opsommingen:

• Gebruik een symbool zoals een punt, pijl of streepje voor de opsommingstekens.
• Houd de opsommingen kort en bondig
• Begin elk opsommingsteken met een actiewerkwoord

Chronologische volgorde

Uw onderwijssectie moet in omgekeerde chronologische volgorde worden georganiseerd. Dit betekent dat uw meest recente onderwijservaring op de eerste plaats moet komen, gevolgd door de volgende meest recente, enzovoort. Hierdoor kan de werkgever bovenaan de sectie uw meest recente opleiding zien.

Wanneer je je onderwijs in omgekeerd chronologische volgorde organiseert, moet je ook de data vermelden. Zo kan de werkgever zien hoe lang je studeert en of er gaten in je opleiding zitten.

Het onderwijsgedeelte van je cv moet overzichtelijk en gemakkelijk te lezen zijn. Volg deze best practices voor sectiekopteksten, opsommingstekens en chronologische volgorde om ervoor te zorgen dat uw onderwijssectie opvalt en een geweldige eerste indruk maakt. Houd het beknopt, relevant en afgestemd op de functie waarop u solliciteert.

Wat u moet opnemen in de sectie CV-onderwijs

Als het gaat om het creëren van een sterk en indrukwekkend CV, speelt de onderwijssectie een cruciale rol. In dit gedeelte kunt u uw academische prestaties, gespecialiseerde vaardigheden en professionele groei onder de aandacht brengen. Hier zijn enkele belangrijke elementen die u in uw onderwijssectie moet opnemen:

– Vermelding van de hoogst behaalde graad of opleiding

Begin met het vermelden van uw hoogst behaalde diploma of opleidingsniveau. Bijvoorbeeld een bachelordiploma Marketing of een masterdiploma Accounting. Vermeld zeker de naam van de instelling, de locatie en de datum van afstuderen. Deze informatie geeft de lezer een idee van uw opleidingsachtergrond.

– Certificaten, diploma’s en onderscheidingen gerelateerd aan het beroep

Het opnemen van certificaten, diploma’s en onderscheidingen die verband houden met uw beroep kan uw CV onderscheiden van die van anderen. Het kan ook uw passie om te leren en uw toewijding aan professionele ontwikkeling laten zien. Als u zich bijvoorbeeld in de IT-sector bevindt, kunt u certificeringen zoals CompTIA of Cisco vermelden. Op dezelfde manier kunt u, als u een marketeer bent, prijzen als de Webby Awards of de Effie Awards onder de aandacht brengen.

– Relevante cursussen en speciale programma’s

Als je relevante cursussen of speciale programma’s hebt afgerond die aansluiten bij de baan waarop je solliciteert, zorg er dan voor dat je deze toevoegt aan je onderwijssectie. Dit geeft de rekruteringsmanager inzicht in uw vaardigheden en opleidingsprestaties. Als u bijvoorbeeld solliciteert naar een baan in de financiële sector, kan het nuttig zijn om cursussen als Financial Accounting of Corporate Finance te volgen.

– Professionele ontwikkeling en trainingen

Doorlopende professionele ontwikkeling en trainingen kunnen aantonen dat u bereid bent om te leren en te groeien. Dit kunnen online cursussen, workshops, seminars en conferenties zijn. Door deze aan je CV toe te voegen, kun je laten zien dat je toegewijd bent om op de hoogte te blijven van de nieuwste trends, technieken en technologieën in jouw vakgebied.

Het onderwijsgedeelte in je cv is een kans om je academische prestaties, gespecialiseerde vaardigheden en professionele groei onder de aandacht te brengen. Door uw hoogste diploma, certificaten, onderscheidingen, relevante cursussen en professionele ontwikkeling op te nemen, kunt u een positieve indruk maken op de rekruteringsmanager en uw kansen op een sollicitatiegesprek vergroten.

Wat u moet weglaten uit de sectie CV-onderwijs

Als het gaat om het vermelden van je opleiding op een cv, is het belangrijk om te weten wat je moet vermelden en, misschien nog belangrijker, wat je moet weglaten. Het weglaten van informatie die niet relevant of onnodig is, kan ervoor zorgen dat uw cv opvalt en er gestroomlijnder en gefocuster uitziet.

Hier zijn een paar dingen die u zou moeten overwegen om weg te laten uit uw CV-onderwijsgedeelte:

Middelbare schooldiploma’s na het behalen van de universiteit

Als je een universitair diploma of hoger hebt behaald, is het echt niet nodig om je middelbare schooldiploma of ander middelbaar onderwijs te vermelden. Tenzij u solliciteert naar een baan die specifiek verband houdt met uw middelbare schoolopleiding of -ervaring, is er geen reden om uw cv vol te proppen met deze informatie.

Irrelevante cursussen en academische prestaties

Hoewel het belangrijk kan zijn om je academische prestaties op je cv te vermelden, is het net zo belangrijk om ervoor te zorgen dat je geen informatie opneemt die niet relevant is voor de baan waarop je solliciteert. Als je cursussen hebt gevolgd of academische onderscheidingen hebt behaald die geen verband houden met de baan die je zoekt, laat deze dan achterwege.

Afstudeerdata onder bepaalde omstandigheden

In sommige gevallen kan het het beste zijn om de afstudeerdata weg te laten uit de sectie CV-onderwijs. Als u bijvoorbeeld een aantal jaren geleden bent afgestudeerd en de banen die u sindsdien heeft uitgeoefend indrukwekkender of relevanter zijn voor de baan waarnaar u momenteel op zoek bent, hoeft u uw afstudeerdatum wellicht helemaal niet op te geven. Aan de andere kant, als je pas afgestudeerd bent en weinig werkervaring hebt, kan het vermelden van je afstudeerdatum juist in je voordeel werken.

Door te weten wat u uit uw onderwijsgedeelte moet weglaten, kunt u een meer gericht en impactvol CV maken waarin uw relevante vaardigheden en ervaringen worden benadrukt. Neem dus de tijd om zorgvuldig te overwegen welke informatie echt nodig is en wat kan worden weggelaten, en je bent op weg om een ​​winnend cv te maken dat opvalt.

Hoe u vaardigheden kunt benadrukken die u in het onderwijs hebt verworven

Als het om het voltooien van je opleiding gaat, doe je niet alleen kennis op die relevant is voor jouw vakgebied. Je verkrijgt ook waardevolle overdraagbare vaardigheden, zoals probleemoplossing, communicatieve vaardigheden en leiderschap. Deze vaardigheden zijn zeer gewild bij werkgevers en het is belangrijk om ze op je cv te benadrukken.

Eén manier om uw overdraagbare vaardigheden onder de aandacht te brengen is door het PROBLEM-ACTION-RESULT (PAR)-model te gebruiken. Dit model omvat het identificeren van een probleem waarmee u werd geconfronteerd, het schetsen van de acties die u hebt ondernomen om het op te lossen, en het bespreken van de resultaten van uw inspanningen. Door dit model te gebruiken, kunt u uw capaciteiten demonstreren op een manier die de aandacht trekt van potentiële werkgevers.

Laten we het PAR-model verder uitsplitsen:

Probleem

Begin met het identificeren van een probleem waarmee u tijdens uw opleiding of in een vorige functie te maken kreeg. Dit kan een technische uitdaging zijn, een communicatiestoring of een conflict met een teamlid, om maar een paar voorbeelden te noemen.

Actie

Bespreek vervolgens de acties die u hebt ondernomen om het probleem aan te pakken. Hier kunt u overdraagbare vaardigheden benadrukken, zoals communicatie, probleemoplossing of leiderschap. Zorg ervoor dat u specifieke details verstrekt en concentreer u op de manier waarop u uw vaardigheden hebt toegepast om het probleem aan te pakken.

Resultaat

Leg ten slotte de resultaten van uw inspanningen uit. Dit kan een succesvolle afronding van een project zijn, een verbeterde teamsamenwerking of een verhoogde productiviteit. Kwantitatieve gegevens kunnen hier bijzonder nuttig zijn, omdat ze de geloofwaardigheid van uw prestaties vergroten.

Hier is een voorbeeld van hoe u het PAR-model kunt gebruiken om overdraagbare vaardigheden uit het onderwijs aan te tonen:

Probleem: Tijdens een groepsproject voor een marketingklas droegen twee leden van ons team niet in gelijke mate bij, wat de kwaliteit van ons werk aantastte.

Actie: Ik heb een ontmoeting gepland met de twee personen om het probleem te bespreken en mogelijke oplossingen te bespreken. Met behulp van mijn communicatieve vaardigheden faciliteerde ik een productief gesprek waarin iedereen zijn zorgen kon uiten en een plan kon bedenken om verder te gaan. Ik gebruikte mijn leiderschapskwaliteiten ook om taken te delegeren en ervoor te zorgen dat iedereen verantwoordelijk was voor zijn bijdragen.

Resultaat: Als resultaat van onze bijeenkomst ging het team beter samenwerken en verbeterde ons werk aanzienlijk. We kregen een 10 voor het project en kregen positieve feedback van onze professor over de algemene prestaties van ons team.

Onderschat de waarde van overdraagbare vaardigheden die u via onderwijs verkrijgt niet. Door deze met het PAR-model onder de aandacht te brengen, kunt u uw kandidatuur sterk onder de aandacht brengen en laten zien hoe u kunt bijdragen aan het succes van een organisatie.

Inclusief GPA en onderscheidingen

Als het gaat om het presenteren van uw academische prestaties op uw cv, kan het opnemen van uw GPA en onderscheidingen u helpen zich te onderscheiden van andere kandidaten. Het is echter belangrijk om te weten wat u moet opnemen en wat u moet weglaten om uw academische kwalificaties effectief onder de aandacht te brengen.

Vermelding van GPA en onderscheidingen

Een belangrijk ding om te overwegen is of u uw GPA wel of niet moet opnemen. Hoewel er geen strikte regel bestaat over wanneer u uw GPA moet opnemen, wordt het over het algemeen als passend beschouwd om dit te doen als u minimaal een 3,0 of hoger op een schaal van 4,0 heeft behaald. Dit is vooral belangrijk als je net bent afgestudeerd of van een competitieve school of programma komt.

Als je de onderscheiding cum laude, magna cum laude of summa cum laude hebt behaald, is het essentieel dat je deze vermeldt onder je onderwijssectie. Deze onderscheidingen geven aan dat je een hoog niveau van academisch succes hebt behaald en kunnen een effectieve manier zijn om je vaardigheden aan potentiële werkgevers te laten zien.

Bepalen of GPA moet worden opgenomen op basis van cumulatief of hoofdspecifiek

Wanneer u uw GPA op uw cv opneemt, is het belangrijk om te overwegen of deze gebaseerd moet zijn op uw cumulatieve of hoofdvakspecifieke GPA.

Je cumulatieve GPA is het gemiddelde van alle cijfers die je gedurende je academische carrière hebt behaald. Als u een hoge cumulatieve GPA heeft, kan dit indrukwekkend zijn voor potentiële werkgevers. Als uw cumulatieve GPA echter lager is dan uw hoofdspecifieke GPA, kan het passender zijn om deze uit uw cv te laten.

Je majorspecifieke GPA is een gemiddelde van de cijfers die je hebt behaald in cursussen die specifiek verband houden met je major. Het opnemen van deze GPA kan met name handig zijn als u solliciteert naar een baan waarvoor specifieke vaardigheden of kennis vereist zijn die verband houden met uw hoofdvak.

Uiteindelijk zal de beslissing of u uw cumulatieve of hoofdvakspecifieke GPA wilt opnemen, afhangen van verschillende factoren, waaronder uw vakgebied, de banen waarvoor u solliciteert en uw algehele academische prestaties.

Het opnemen van uw GPA en onderscheidingen op uw cv kan een waardevolle manier zijn om uw academische prestaties onder de aandacht te brengen van potentiële werkgevers. Het is echter belangrijk om zorgvuldig te overwegen wat u wel en niet opneemt, zodat u uzelf zo goed mogelijk kunt presenteren.

Voorbeeld van een onderwijsgedeelte op een CV

Uw onderwijsgedeelte op een cv is een kans voor u om uw academische prestaties en relevante cursussen onder de aandacht te brengen aan potentiële werkgevers, personeelsmanagers of zelfs recruiters. Het hebben van een sterke opleidingsachtergrond kan immers een verkoopargument zijn voor veel banen, vooral als ze gespecialiseerde kennis, training of certificering vereisen.

Een goed opgemaakt onderwijsgedeelte moet essentiële informatie bieden over uw onderwijsgeschiedenis, zoals uw diploma(s), hoofdvak(ken), minor(en), afstudeerdatum(en) en GPA(‘s). Bovendien moet u alle onderscheidingen, onderscheidingen, beurzen of prestaties benadrukken die relevant zijn voor de baan waarop u solliciteert of die uw academische bekwaamheid, creativiteit of leiderschapskwaliteiten aantonen.

Hieronder volgt een gedetailleerd voorbeeld van hoe u een onderwijsgedeelte op een cv kunt opmaken en beschrijven:

Onderwijs

• Bachelor of Science in computerwetenschappen, XYZ University, afgestudeerd in mei 2021
  • Hoofdvak: Computerwetenschappen
  • Minor: Wiskunde
  • GPA: 3,8 / 4,0
  • Onderscheidingen: Dean’s List (alle vier jaar), National Society of Collegiate Scholars, Tau Beta Pi Engineering Honor Society, Upsilon Pi Epsilon Computer Science Honor Society
  • Projecten: Ontwikkelde een chatbot met behulp van Python, HTML en JavaScript die de eerste prijs won in een hackathon-wedstrijd.

In dit voorbeeld toont de kandidaat zijn Bachelor of Science-graad in computerwetenschappen aan de XYZ University, samen met zijn hoofd- en bijvak. Ze vermelden ook hun afstudeerdatum en GPA, die potentiële werkgevers een idee kunnen geven van hun academische prestaties en nauwkeurigheid in cursussen.

Daarnaast belicht de kandidaat zijn academische onderscheidingen en onderscheidingen, zoals het feit dat hij alle vier jaar op de Dean’s List stond, lid werd van twee vooraanstaande ingenieurs- en computerwetenschapsverenigingen en een hackathon-wedstrijd won met een op Python gebaseerd chatbotproject. Deze prestaties kunnen dienen als bewijs van hun toewijding, nieuwsgierigheid en innovatie in hun academische bezigheden.

Ten slotte vermeldt de kandidaat ook zijn relevante cursussen, zoals computerprogrammering, datastructuren, algoritmen en wiskunde, die zijn technische vaardigheden en kennis op het gebied van computerwetenschappen kunnen aantonen. Deze informatie kan vooral waardevol zijn voor banen waarvoor sterke programmeer-, probleemoplossende en analytische vaardigheden vereist zijn.

Een goed opgemaakt onderwijsgedeelte op een cv moet een boeiend verhaal vertellen over uw academische achtergrond, prestaties en vaardigheden die aansluiten bij de baan waarvoor u solliciteert. Door een duidelijk en beknopt format te volgen en uw relevante ervaringen en onderscheidingen onder de aandacht te brengen, kunt u een sterke indruk maken op potentiële werkgevers en uw kansen op een sollicitatiegesprek of een baanaanbieding vergroten.

Tips voor pas afgestudeerden

Pas afgestudeerden bevinden zich vaak in een moeilijke situatie wanneer ze geen professionele ervaring hebben, maar hun carrière een vliegende start willen geven. Hoewel ze zich misschien ontmoedigd voelen, zijn er nog steeds voldoende mogelijkheden om hun vaardigheden te laten zien en op te vallen bij potentiële werkgevers. Hier zijn enkele tips voor pas afgestudeerden om hen te helpen navigeren op de arbeidsmarkt en hun opleiding onder de aandacht te brengen:

1. Benadruk relevante cursussen

Een van de beste manieren voor pas afgestudeerden om hun kennis en vaardigheden aan potentiële werkgevers te demonstreren, is door relevante cursussen die ze tijdens hun academische carrière hebben voltooid onder de aandacht te brengen. Dit is vooral belangrijk voor degenen die een diploma hebben in een vakgebied dat nauw aansluit bij de baan waarnaar ze solliciteren. Door specifieke cursussen en projecten te noemen, kunnen pas afgestudeerden laten zien dat ze een goed begrip van de leerstof hebben en enthousiast zijn om deze in een professionele omgeving toe te passen.

2. Pas overdraagbare vaardigheden toe

Zelfs als pas afgestudeerden niet veel professionele ervaring hebben, hebben ze waarschijnlijk overdraagbare vaardigheden ontwikkeld tijdens hun opleiding. Dit zijn vaardigheden die in verschillende omgevingen kunnen worden toegepast en die door werkgevers zeer worden gewaardeerd, zoals kritisch denken, probleemoplossing en communicatie. Door deze vaardigheden te benadrukken en voorbeelden te geven van hoe ze werden gebruikt in hun cursussen en projecten, kunnen pas afgestudeerden laten zien dat ze in staat zijn zich aan te passen aan nieuwe omgevingen en samen te werken met anderen.

3. Maak gebruik van stages en buitenschoolse activiteiten

Hoewel ze niet strikt onderdeel zijn van formeel onderwijs, kunnen stages en buitenschoolse activiteiten nuttig zijn om de inzet en het vermogen van pas afgestudeerden om in een professionele omgeving te werken, aan te tonen. Werkgevers zoeken vaak naar kandidaten die het initiatief hebben genomen om praktijkervaring op te doen, en deze activiteiten kunnen waardevolle kansen bieden om praktische vaardigheden te ontwikkelen en te netwerken met professionals in het veld.

4. Pas cv’s en sollicitatiebrieven aan

Ten slotte is het belangrijk dat pas afgestudeerden hun cv en sollicitatiebrieven aanpassen voor elke baan waarop ze solliciteren. Door hun sollicitaties af te stemmen op de specifieke behoeften en vereisten van elke functie, kunnen pas afgestudeerden laten zien dat ze gefocust en aandachtig zijn voor details. Dit kan vooral nuttig zijn als ze geen professionele ervaring hebben, omdat het hen in staat stelt hun opleiding en overdraagbare vaardigheden op de meest relevante manier onder de aandacht te brengen.

Pas afgestudeerden hebben tal van manieren om hun opleiding en vaardigheden onder de aandacht te brengen bij potentiële werkgevers. Door de nadruk te leggen op relevante cursussen, overdraagbare vaardigheden toe te passen, stages en buitenschoolse activiteiten te benutten en hun sollicitaties aan te passen, kunnen ze zich onderscheiden op een competitieve arbeidsmarkt en hun carrière een vliegende start geven.

Hoe u onderwijs toevoegt aan een LinkedIn-profiel

Als je LinkedIn gebruikt om je carrière vooruit te helpen, is het belangrijk om aandacht te besteden aan het onderwijsgedeelte op je profiel. Dit gedeelte kan verschillen van wat u in een cv zou opnemen, dus het is essentieel om de belangrijkste verschillen te kennen. Hier volgen enkele tips voor het optimaliseren van uw LinkedIn-onderwijssectie:

Tips voor het LinkedIn-onderwijsgedeelte in vergelijking met cv

• Vermeld al uw relevante opleiding: LinkedIn is een uitgebreider platform, dus vermeld alle opleidingsprestaties, zelfs als deze niet direct verband houden met uw carrière. Dit omvat certificeringen, online cursussen of trainingen en eventuele workshops die u heeft gevolgd.
• Breng uw unieke ervaringen onder de aandacht: gebruik dit gedeelte om unieke onderwijservaringen die u heeft gehad onder de aandacht te brengen, zoals studeren in het buitenland of deelnemen aan een specifiek programma of cursus die relevant is voor uw carrière.
• Voeg multimedia toe: LinkedIn biedt de mogelijkheid om media zoals links of video toe te voegen aan je onderwijsrubriek, dus doe daar je voordeel mee. Voeg video’s, presentaties of gepubliceerd werk toe waarin uw opleiding en expertise onder de aandacht worden gebracht.
• Houd het up-to-date: Houd uw onderwijsgedeelte up-to-date met alle nieuwe certificeringen of cursussen die u voltooit, evenals eventuele wijzigingen in uw onderwijsgeschiedenis.

Belangrijkste verschillen tussen geschreven CV en digitaal LinkedIn-profiel

Hoewel uw cv en LinkedIn-profiel elkaar op sommige gebieden kunnen overlappen, zijn er enkele belangrijke verschillen waarmee u rekening moet houden als het gaat om het onderwijsgedeelte:

• Uitgebreidere onderwijsgeschiedenis: Zoals eerder vermeld is LinkedIn een uitgebreider platform, waardoor het een meer gedetailleerde onderwijsgeschiedenis mogelijk maakt. Op je cv moet je doorgaans selectiever zijn en alleen de meest relevante of indrukwekkende opleiding vermelden.
• Multimedia-opties: In tegenstelling tot je cv kun je op LinkedIn multimedia opnemen in je onderwijssectie. Dit geeft u meer mogelijkheden om uw prestaties en expertise onder de aandacht te brengen.
• Onderschrijvingen: Op LinkedIn kunnen mensen uw vaardigheden onderschrijven, inclusief uw opleiding. Dit kan de geloofwaardigheid van uw profiel en opleidingsgeschiedenis vergroten.
• Interactief ontwerp: In tegenstelling tot een op tekst gebaseerd cv is uw LinkedIn-profiel interactief en visueel aantrekkelijk. Dit betekent dat het ontwerp en de lay-out van uw onderwijssectie belangrijker zijn, omdat deze gemakkelijk leesbaar en visueel aantrekkelijk moet zijn.

Uw LinkedIn-educatiegedeelte kan veel verder gaan dan wat u op uw cv vermeldt. Profiteer van de multimedia-opties, houd deze up-to-date en laat uw unieke ervaringen zien. Door dit te doen, creëert u een boeiende en uitgebreide onderwijssectie waarmee u zich onderscheidt van de concurrentie.

Voorbeeld van onderwijs op een LinkedIn-profiel

Een van de belangrijkste onderdelen van uw LinkedIn-profiel is uw opleidingsgedeelte. Dit gedeelte helpt u uw referenties vast te stellen, uw expertise aan te tonen en een idee te geven van uw carrièrepad en ambities. Hier is een voorbeeld van een ideale educatieve sectie op LinkedIn.

Formaat

Het onderwijsgedeelte moet op een duidelijke en beknopte manier worden opgemaakt. Begin met het noteren van het meest recente diploma dat je hebt behaald en werk in omgekeerde chronologische volgorde, waarbij je alle andere graden of diploma’s vermeldt die je eerder hebt behaald. Vergeet niet alle certificeringen, licenties of professionele ontwikkelingscursussen die u heeft voltooid bij te voegen.

Vermeld voor elke graad, diploma of certificering de volgende gegevens:

1. Graad of certificeringstype
2. Naam van de instelling of school
3. Jouw vakgebied, hoofdvak of programma
4. Datum waarop u het diploma heeft behaald
5. Alle relevante onderscheidingen of onderscheidingen die u heeft ontvangen

Voorbeeld

Hier is een voorbeeld van een onderwijssectie op LinkedIn:

Master of Business Administration  XYZ University, School of Business and Management Marketing Afgestudeerd in mei 2012 Dean’s List

Bachelor of Arts  ABC College Engelse Literatuur Afgestudeerd in december 2009 Honours Programma

Certificering  Hubspot Inbound Marketing-certificering uitgegeven in december 2020

Beschrijving

In het bovenstaande voorbeeldonderwijsgedeelte worden de academische prestaties en relevante certificeringen van het individu getoond. Het behandelt eerst hun hoogste opleidingsniveau (MBA), vermeldt hun instelling en studiegebied, en vermeldt de datum van afstuderen en erkenning (Dean’s List).

In het volgende onderdeel staat hun bachelordiploma Engelse literatuur vermeld, met de nadruk op hun minor in het honoursprogramma. Ten slotte beschikt het individu over een recente certificering van Hubspot, waarin de nadruk wordt gelegd op de huidige professionele ontwikkeling en voortgezette opleiding buiten de traditionele academische route.

In dit onderwijsgedeelte worden academische prestaties in evenwicht gebracht met professionele prestaties en ontwikkeling, waarbij de expertise en betrokkenheid van het individu op zijn vakgebied wordt getoond. Houd deze tips in gedachten bij het opmaken van uw eigen onderwijssectie op LinkedIn, zodat deze opvalt bij potentiële werkgevers of connecties.

Veelgestelde vragen over onderwijs op CV

Als het gaat om het vermelden van opleiding op je cv, zijn er vaak vragen en zorgen. Hier zijn enkele van de meest voorkomende vragen en antwoorden om u te helpen bij dit proces.

Hoe vermeld ik mijn opleiding op mijn cv?

Normaal gesproken wordt het onderwijs in omgekeerde chronologische volgorde weergegeven, met uw meest recente of hoogste opleidingsniveau bovenaan. Vermeld voor elke inzending de naam van de instelling, het behaalde diploma of gevolgde programma, de locatie en de bijgewoonde data. Je kunt ook relevante cursussen of academische onderscheidingen vermelden.

Wat als ik mijn studie niet afmaak?

Als u naar de universiteit bent geweest maar uw studie niet hebt afgerond, kunt u nog steeds de opleiding vermelden die u heeft genoten. U kunt de naam van de instelling, het programma of de major waarvoor u was ingeschreven en de data waarop u aanwezig was, vermelden. Als je cursussen hebt voltooid of academische onderscheidingen hebt behaald, vermeld deze dan ook. Het is belangrijk om eerlijk te zijn over uw opleidingsgeschiedenis en deze niet verkeerd voor te stellen aan potentiële werkgevers.

Hoe moet ik meerdere graden benaderen?

Als je meerdere graden hebt behaald, noteer ze dan ook in omgekeerd chronologische volgorde. Begin met het meest recent behaalde diploma en werk achteruit. Vermeld opnieuw de naam van de instelling, het behaalde diploma of gevolgde programma, de locatie en de bijgewoonde data voor elke inzending. Als je tijdens je studie een academische onderscheiding hebt behaald of relevante cursussen hebt gevolgd, vermeld deze dan ook.

Kan ik opleidingen weglaten die niet relevant zijn voor de functie waarop ik solliciteer?

Ja, in sommige gevallen kun je opleidingen weglaten die niet relevant zijn voor de functie waarop je solliciteert. Als u bijvoorbeeld solliciteert naar een marketingbaan en een ingenieursdiploma heeft dat niets met de functie te maken heeft, wilt u dit misschien achterwege laten. Als je echter beperkte werkervaring hebt, is het vaak het beste om al je opleiding mee te nemen om aan te tonen dat je een sterke academische achtergrond hebt.

Wat moet ik doen als ik een gat in mijn opleiding heb?

Als je een leemte in je opleiding hebt, kun je er het beste eerlijk over zijn. Als je om persoonlijke redenen vrij hebt genomen van school, kun je dat kort toelichten in je cv of motivatiebrief. Als je de tijd hebt gebruikt om waardevolle ervaring of vaardigheden op te doen, kun je dat ook benadrukken. Het is belangrijk om geen gaten onopgemerkt te laten, omdat potentiële werkgevers zich misschien afvragen waarom je je studie niet hebt afgerond.

Het kan een hele klus zijn om je opleiding op je cv te zetten, maar het is belangrijk om uitgebreid en eerlijk te zijn. Door deze richtlijnen te volgen, kunt u uw academische achtergrond effectief communiceren met potentiële werkgevers en uw kansen op het binnenhalen van uw droombaan vergroten.

CV inhoud: Wat op te nemen (en wat weg te laten) Beginnen met een CV: 15+ Starters en tips om je op weg te helpen Constructeur CV doen en laten: Te volgen voorbeelden